Напиши нам
Прикрепи резюме или кинь ссылку на него в комментарии
Нажимая «Отправить», вы даете согласие на обработку персональных данных

Сделай ENBISYS лучше

Сделай ENBISYS лучше

Сделай ENBISYS лучше

Frontend Developer

H1 84 - 120%
H2 52 - 120%
H3 46 - 130%
H4 32 - 130%
H5 26 - 140%
H6 22 - 150%
Text 18 - 150%
Text 16 - 150%
Text 14 - 150%

Middle

90 000 – 140 000

Расширяем команду EdTech проекта Snappet - ищем Frontend-разработчиков со знанием Angular!
H1 84 - 120%
H2 52 - 120%
H3 46 - 130%
H4 32 - 130%
H5 26 - 140%
H6 22 - 150%
Text 18 - 150%
Text 16 - 150%
Text 14 - 150%

Проект Snappet
Адаптивная образовательная платформа для детей младших классов (самая крупная в Европе).

В основе приложения алгоритмы на основе нейросетей, которые позволяют сделать обучением адаптивным (система адаптируется под каждого ребенка).

На текущий момент приложение используют более 3000 школ, это около 300 000 ежедневно активных пользователей и 24 млн. обрабатываемых ответов (в основном в утренние часы).
H1 84 - 120%
H2 52 - 120%
H3 46 - 130%
H4 32 - 130%
H5 26 - 140%
H6 22 - 150%
Text 18 - 150%
Text 16 - 150%
Text 14 - 150%

Как строится работа в Snappet
Главный приоритет - качество, а не скорость разработки.

1. Культура открытости и взаимопомощи, прямые коммуникации в команде и между командами (без менеджеров).

2. Команда, которая реализует какую-то фичу, участвует во всем цикле разработки - от планирования до развёртывания на прод и мониторинга (доступ к проду, кстати, тоже есть).

3. Оценка задач проводится только в команде и для команды. Ни менеджмент, ни Product Owner не влияют на этот процесс.

4. Никто не "спускает" сроки, нет жестких сроков как таковых. Сроки носят скорее рекомендательный характер и помогают осуществлять планирование.

5. Качественный код и унифицированная кодовая база - можно легко законтрибьютить в code base другой команды и не словить негатива.

6. Все, что может быть автоматизировано, должно быть автоматизировано - автоматизированное тестирование, infrastructure as a code и т.д.
H1 84 - 120%
H2 52 - 120%
H3 46 - 130%
H4 32 - 130%
H5 26 - 140%
H6 22 - 150%
Text 18 - 150%
Text 16 - 150%
Text 14 - 150%

Технологический стек проекта
Весь стек знать не нужно.

– Languages: C#, TypeScript
– Frontend: Angular, GraphQL
– Runtime: .Net Core 3.1, NodeJs
– Databases: MSSQL 2014, MySQL 5.7, Postgres SQL, DynamoDB, AWS Athena
– AWS: Lambda, ECS, Cloudwatch, Cloudfront, AppSync, Route53, SQS, SNS, IAM, DynamoDB, RDS Aurora, S3, Athena, RDS, EC2
– ORM: Dapper, EFCore
– Tests: xUnit, FluentAssertions, Moq, Jest
– Devops: Azure DevOps, TeamCity, Docker, Powershell, SonarQube
– Tools: Visual Studio 2019, Visual Studio Code, Git
– Process: Agile Scrum\Kanban
H1 84 - 120%
H2 52 - 120%
H3 46 - 130%
H4 32 - 130%
H5 26 - 140%
H6 22 - 150%
Text 18 - 150%
Text 16 - 150%
Text 14 - 150%

Основные задачи Frontend-разработчика
– Перенос страниц из ASP.NET MVC приложения в Angular приложение;
– Разработка новой функциональности;
– Добавление unit-тестов.
H1 84 - 120%
H2 52 - 120%
H3 46 - 130%
H4 32 - 130%
H5 26 - 140%
H6 22 - 150%
Text 18 - 150%
Text 16 - 150%
Text 14 - 150%

Что интересного есть в проекте
– Полноценный стейт-менеджмент: NgRx + Entities;
– Один запрос данных для рендера страницы благодаря использованию middleware в лице GraphQL;
– Использование прогрессивной верстки - FlexBox и Grid;
– Свой набор WCAG-compliant компонентов, основанный на Angular Material;
– Работа с дизайнером - всегда есть дизайн-проект, в соответствии с которым проводится верстка без необходимости;
– Live-мониторинг ошибок UI - ошибки, которые часто встречаются пользователями отлеживаются и фиксятся в ходе спринтов;
– Использование webworker'ов для того, чтоб отслеживать обновления;
– Высокое покрытие кода unit-тестами (более 93%);
– Покрытие ключевого функционала UI-тестами (cypress с использованием Typescript);
– Полностью готовый CI, Lint'ер и commit-hook'и, чтоб не допустить сомнительных изменений;
– Отлаженные процессы Code Review.
Дополнительно
H1 84 - 120%
H2 52 - 120%
H3 46 - 130%
H4 32 - 130%
H5 26 - 140%
H6 22 - 150%
Text 18 - 150%
Text 16 - 150%
Text 14 - 150%

Команда проекта распределенная - часть разработчиков находится в Томске, часть в Нидерландах. Но мы ежедневно общаемся с иностранными коллегами (чаще всего устно), поэтому необходим разговорный английский (уровень B1-B2 и выше).

Разработка ведется по Kanban или SCRUM (команда выбирает сама).
H1 84 - 120%
H2 52 - 120%
H3 46 - 130%
H4 32 - 130%
H5 26 - 140%
H6 22 - 150%
Text 18 - 150%
Text 16 - 150%
Text 14 - 150%

Пройти собеседование у нас легко и быстро!
Мы практикуем 1-этапное, потому что за скорость и верим, что тратить несколько дней на собесы не всегда удобно, но в Snappet есть второй этап - собеседование с голландской командой.

Как все пройдет:

  1. Техническое интервью (60 мин.)

  2. Проверка разговорного английского - English Check (10 мин.)

  3. Интервью со скрам-мастером и техническими специалистами Snappet (90-120 мин.)

Откликайся, будет круто!
ХОЧУ УЗНАТЬ БОЛЬШЕ
Новые технологии, динамичные проекты,
крутая команда, понятные перспективы роста

В ENBISYS тебя ждут

Команда профессионалов
Работай в сильной команде, прокачивай навыки и достигай цели быстрее вместе с опытнейшими разработчиками ENBISYS.
Создавай то, что важно - обучающие системы, медицинский софт, ERP-системы. Мы создаем продукты, которые приносят реальную пользу.
Социально-значимые продукты
Расширяй профессиональный стек, применяй новейшие технологии в продакшн. Мы профи в самых востребованных технологиях, стань профи вместе с нами.
Современные технологии и подходы
Используй возможность прокачивать свои hard & soft skills. Осваивай технологии, изучай английский, совершенствуй навыки работы в команде.
Профессиональное развитие
H1 84 - 120%
H2 52 - 120%
H3 46 - 130%
H4 32 - 130%
H5 26 - 140%
H6 22 - 150%
Text 18 - 150%
Text 16 - 150%
Text 14 - 150%

Приятные бонусы

Индивидуальное развитие
Развивай Hard & Soft skills, следуя IDP (individual development plan), который ты формируешь совместно с TeamLead или наставником.
Шаринг знаний
Вливайся в культуру обмена знаниями и опыта внутри компании. Рассказывай сам, слушай других. Мы поддерживаем активное участие в профессиональных мероприятиях разного масштаба.
У нас всё схвачено
Фокусируйся на коде. Море фирменных кружек на собственной кухне, корпоративные обеды и оплачиваемый спорт - мы продумали все до мелочей, даже бонусы к отпуску и твоей свадьбе.
Занятия английским языком
Прокачивай свой английский в рабочее время не выходя из офиса. Индивидуальное и групповое обучение по специальным программам от наших inhouse english coaches.
Мощное железо
Создавай код на быстром железе. Мы знаем как важен комфорт, чтобы быть эффективным. Топовое оборудование, удобная мебель, отдельные пространства для каждой команды ждут тебя.
Легкая атмосфера
Зарядись атмосферой ENBISYS. Развивайся уверенно вместе с нами, ведь мы строим команды, где люди доверяют и поддерживают друг друга каждый день.

Приятные бонусы

Индивидуальное развитие
Развивай Hard & Soft skills, следуя IDP (individual development plan), который ты формируешь совместно с TeamLead или наставником.
Шаринг знаний
Вливайся в культуру обмена знаниями и опыта внутри компании. Рассказывай сам, слушай других. Мы поддерживаем активное участие в профессиональных мероприятиях разного масштаба.
У нас всё схвачено
Фокусируйся на коде. Море фирменных кружек на собственной кухне, корпоративные обеды и оплачиваемый спорт - мы продумали все до мелочей, даже бонусы к отпуску и твоей свадьбе.
Занятия английским языком
Прокачивай свой английский в рабочее время не выходя из офиса. Индивидуальное и групповое обучение по специальным программам от наших inhouse english coaches.
Мощное железо
Создавай код на быстром железе. Мы знаем как важен комфорт, чтобы быть эффективным. Топовое оборудование, удобная мебель, отдельные пространства для каждой команды ждут тебя.
Легкая атмосфера
Зарядись атмосферой ENBISYS. Развивайся уверенно вместе с нами, ведь мы строим команды, где люди доверяют и поддерживают друг друга каждый день.

Приятные бонусы

Индивидуальное развитие
Развивай Hard & Soft skills, следуя IDP (individual development plan), который ты формируешь совместно с TeamLead или наставником.
Шаринг знаний
Вливайся в культуру обмена знаниями и опыта внутри компании. Рассказывай сам, слушай других. Мы поддерживаем активное участие в профессиональных мероприятиях разного масштаба.
У нас всё схвачено
Фокусируйся на коде. Море фирменных кружек на собственной кухне, корпоративные обеды и оплачиваемый спорт - мы продумали все до мелочей, даже бонусы к отпуску и твоей свадьбе.
Занятия английским языком
Прокачивай свой английский в рабочее время не выходя из офиса. Индивидуальное и групповое обучение по специальным программам от наших inhouse english coaches.
Мощное железо
Создавай код на быстром железе. Мы знаем как важен комфорт, чтобы быть эффективным. Топовое оборудование, удобная мебель, отдельные пространства для каждой команды ждут тебя.
Легкая атмосфера
Зарядись атмосферой ENBISYS. Развивайся уверенно вместе с нами, ведь мы строим команды, где люди доверяют и поддерживают друг друга каждый день.

Присылай резюме

Выберите вакансию
Прикрепи резюме или кинь ссылку на него в комментарии
Нажимая «Отправить», вы даете согласие на обработку персональных данных